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12月15日，公司副總經(jīng)理雷喜鳴、工會(huì)主席韓宏友一行前往趙石畔項(xiàng)目部檢查指導(dǎo)工作并召開職工座談會(huì)。

座談會(huì)上，雷喜鳴就公司薪酬改革方案向項(xiàng)目部全體職工進(jìn)行了宣貫，從職業(yè)發(fā)展通道設(shè)計(jì)、薪酬管理體系設(shè)計(jì)、薪酬方案套改測(cè)算三個(gè)方面進(jìn)行了詳細(xì)講解。他鼓勵(lì)大家要腳踏實(shí)地，互幫互助，在工作中不斷學(xué)習(xí)，不斷提升業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平，助推公司建設(shè)成為業(yè)內(nèi)的標(biāo)桿企業(yè)。

韓宏友向項(xiàng)目部全體職工介紹了公司工會(huì)成立及工作開展情況，詳細(xì)了解了困難職工家庭情況、身體狀況及存在的困難，對(duì)大家提出的問題和建議進(jìn)行了收集和解答。他要求，項(xiàng)目部分工會(huì)要認(rèn)真履行職責(zé)，扎實(shí)開展工作，確保職工溫暖過冬，解決好職工的實(shí)際訴求，把工會(huì)建設(shè)成為職工信賴之家。

會(huì)后，雷喜鳴、韓宏友一行走進(jìn)職工宿舍，詳細(xì)了解大家的生活情況并發(fā)放了慰問品。