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7月4日-5日，公司總經(jīng)理張小鋒一行赴麟北項目部調(diào)研指導工作并宣布干部任命。

張小鋒實地聽取了項目部工作匯報，了解當前檢修維保業(yè)務開展情況，對項目部安全生產(chǎn)、技能培訓及經(jīng)營管理等工作進行指導，并深入現(xiàn)場檢查鍋爐及輸灰渣專業(yè)重點設備情況，同班組人員進行座談，了解面臨現(xiàn)實困難，對項目部人員招聘、重點設備改造、勞務人員技能鑒定等工作提出期望和要求。

張小鋒對麟北項目部上半年安全生產(chǎn)管理、等級檢修、青工培養(yǎng)等工作予以肯定。他強調(diào)，要統(tǒng)一思想、凝聚力量，持續(xù)加強青工培養(yǎng)，通過技能培訓、崗位練兵、師帶徒等形式，營造學業(yè)務、比技術(shù)、拼貢獻的良好氛圍，打造一支專業(yè)技術(shù)過硬的人才隊伍，要主動作為，提高設備檢維修質(zhì)量，為業(yè)主創(chuàng)造價值、贏得業(yè)主信任，將麟北項目部打造成新形象、有特色的項目部。

麟北項目部經(jīng)理梁振榮表示，將嚴守安全、質(zhì)量底線，以設備檢修工藝標準為支撐，實施標準化管理，創(chuàng)品牌、樹亮點，打造精品項目，圓滿完成各項工作任務。